Perform & Grow – Provoz
Perform & Grow – Provoz
Perform & Grow vstupuje do dalšího kola.
Tento proces ti pomůže hovořit o tvých výkonech a stanovit další kroky pro tvůj rozvoj – společně s tvým nadřízeným.
Zde najdeš všechny důležité termíny a tvé další kroky na jednom místě.
Pro koho je tato stránka určena?
Zaměstnanci v provozní oblasti (řemeslníci) a vedoucí pracovníci v provozní oblasti
Tato stránka se týká výhradně provozních činností. Informace týkající se správy a podpory naleznete na obecné stránce stránce Perform & Grow *
*Přístupné přes naši firemní síť
Nejdůležitější termíny
Další kroky – spolupracovníci
Další kroky – vedoucí pracovníci v oblasti provozu
Kritéria a stupnice
Kritéria výkonnosti
Při hodnocení výkonu se využívají pozorování z posledních 12 měsíců. Zaměstnanci jsou hodnoceni na základě srozumitelných situací a jejich chování podle stanovených kritérií výkonu. V přiloženém dokumentu naleznete přehled kritérií výkonu a příslušné příklady.
Přehled hodnotících kritérií včetně příkladů
Hodnotící stupnice pro výkon
Výkon je hodnocen na pětistupňové škále, která má pomoci provést co nejjasnější a nejtransparentnější hodnocení:
- Nesplňuje očekávání
- Nesplňuje očekávání vždy
- Splňuje očekávání (100 %)
- Často překračuje očekávání
Neustále překračuje očekávání
Hodnocení není možné
Dobré vědět
Co se změnilo v oblasti operací?
- Více času na proces
- Důraz na osobní rozhovor
- Méně byrokracie
- Žádné dlouhé formuláře
- Není nutný vícestupňový proces
Informační videa o SuccessFactors
Unterstützung & Hilfe
Máš nějaké otázky?
Promluv si se svým nadřízeným
nebo se obrať na místní oddělení personálního rozvoje v jednotlivých pobočkách:
Máš technické problémy?
Na této stránce najdeš nápovědu: SuccessFactors Design & Development
Přístupné přes naši firemní síť.
Najdete v firemní síti: Intranet >> Rychlý přístup (pravá strana obrazovky) >> SuccessFactors
Máš otázky týkající se procesu nebo SuccessFactors Learning?
Obrať se na centrální oddělení rozvoje lidských zdrojů:
Přejeme ti vše nejlepší a hodně úspěchů při tvém nadcházejícím pohovoru se zaměstnavatelem!